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霸氣揭秘:憑什么傳智PHP一個班能超過100人?

更新時間:2016年01月12日15時01分 來源:傳智播客 瀏覽次數(shù):

你所能想象的一個PHP班級人數(shù)爆滿能有多少學(xué)員?是30人,50人還是80人?如果你還停留在這個階段,那你可out了,傳智PHP一個班的學(xué)員人數(shù)已經(jīng)超過了100人。

傳智第37期PHP就業(yè)班在中騰建華校區(qū)408室舉行了開班了典禮!這次班級人數(shù)超過了100人。不相信,覺得我們在吹牛,那好,該就業(yè)班將有三個半月的學(xué)習(xí)時間,歡迎持有懷疑態(tài)度的人在此段時間內(nèi)隨時來教室點人頭驗證。


1)當(dāng)與PHP相關(guān)的貼吧論壇有大量人員質(zhì)疑PHP培訓(xùn)的時候,為什么傳智PHP卻會如此霸氣的吸引到這么巨量的學(xué)員報班?

2)當(dāng)一些“任性”PHP培訓(xùn)機構(gòu)自詡“上半天,練半天”才是科學(xué)的培訓(xùn)方法的時候,為什么超過100名學(xué)員卻置所謂“科學(xué)方法”于不顧,仍然會堅定地選擇“全天上課,高壓力”的傳智PHP?

3)當(dāng)某些小規(guī)模PHP培訓(xùn)機構(gòu)自夸“小班授課好”的時候,為什么卻有這么巨量的學(xué)員堅定的選擇傳智PHP這龐大的班集體?

難道來傳智學(xué)PHP的學(xué)員都是腦袋銹掉了?當(dāng)然不是。我們的學(xué)員清楚的知道目前IT培訓(xùn)市場魚龍混雜,教學(xué)質(zhì)量好的培訓(xùn)機構(gòu)并不多。一個培訓(xùn)機構(gòu)師資好不好?咨詢老師說好不算好,公布的授課老師真實講課視頻講的好才是真的好!一個培訓(xùn)機構(gòu)牛不牛?官方網(wǎng)站說牛不算牛,而畢業(yè)學(xué)員喊出來的牛才是真的牛!口碑是了解一個機構(gòu)教學(xué)質(zhì)量簡單的方法。正是我們的網(wǎng)上公布的高質(zhì)量視頻和畢業(yè)學(xué)員的高度認(rèn)可并轉(zhuǎn)介紹,吸引了大量學(xué)員報名。

為什么傳智播客會有如此霸氣的口碑?告訴你內(nèi)幕!

在當(dāng)今混亂的IT培訓(xùn)市場,真正耐得住性子、慢得下節(jié)奏、狠抓課程質(zhì)量、主打口碑營銷的機構(gòu),是少之又少。但傳智卻一直堅信,再多自封“第一”的獎杯,也不如學(xué)員的口碑。當(dāng)別的培訓(xùn)機構(gòu)還要靠鋪天蓋地在百度投競價廣告炫耀自己如何牛的時候(你既然這么牛,為何無法讓學(xué)生發(fā)自內(nèi)心喜歡自動傳播,卻要靠主攻宣傳挽救頹勢,使得學(xué)費虛高?),我們卻已經(jīng)獲益學(xué)員口耳相傳良好口碑(清華、北大好,肯定不是廣告做得好,而是口碑好,假如清華北大要淪落到靠廣告為生,那足以說明這個學(xué)校已經(jīng)垃圾到不得了)。為什么我們會贏得如此霸氣的口碑呢?

當(dāng)一些“任性”PHP培訓(xùn)機構(gòu)自詡“上半天,練半天”才是科學(xué)的培訓(xùn)方法的時候,為什么超過100名學(xué)員卻置所謂“科學(xué)方法”于不顧,仍然會堅持選擇“全天上課,高壓力”的傳智PHP?因為,我們的學(xué)生明白,PHP雖然相對簡單,但要考慮的全面性并不會比其他語言有所降低。PHP也要考慮安全性、健壯性、也要考慮大流量、大負(fù)載、大并發(fā)。“上半天,練半天”,5個月的課程按照傳智的標(biāo)準(zhǔn)其實也就是2個半月,這么短的時間怎么能有可能將知識點廣度及深度講到位?不能將知識點廣度及深度講到位,又怎么可能學(xué)員們提高未來工作中解決問題的能力?無法提高未來工作中解決問題的能力,達(dá)不到企業(yè)的要求,

所以作為一家負(fù)責(zé)任的培訓(xùn)機構(gòu),傳智播客PHP授課知識點涉及PHP一些方面,我們不僅講授企業(yè)要求掌握的AJAX、大型門戶網(wǎng)站調(diào)優(yōu)、SEO、JQuery、Mysql高級技術(shù)、群集技術(shù),XML、框架(會根據(jù)情況tp/yii/ci任選一種)、dedecms(有些培訓(xùn)機構(gòu)竟連套站都不講)、ecshop二次開發(fā)(內(nèi)核深度開發(fā),可實現(xiàn)ecshop靜態(tài)化和mvc),而且還講授目前企業(yè)中需要的Http協(xié)議、Javascript、PHP工作機制、PHP程序調(diào)優(yōu)、LAMP環(huán)境調(diào)優(yōu)、OOP等等技術(shù)!而且我們還加入了企業(yè)急需的新技術(shù)mongodb數(shù)據(jù)庫、squid反向代理、Nginx與服務(wù)器集群技術(shù)、Sphinx全文檢索引擎、Mysql數(shù)據(jù)庫讀寫分離技術(shù)、Email郵件技術(shù)、PHP網(wǎng)上支付七大技術(shù),另外我們即將在本期(37期)就業(yè)班推出目前比較火的PHP微信開發(fā) 。

我們的課程體系不僅廣,而且還非常深,當(dāng)某些培訓(xùn)機構(gòu)認(rèn)為“帶領(lǐng)學(xué)生深入了解常用功能模塊,是屬于芝麻綠豆都講”。而我們卻堅信項目正是由一個個技術(shù)點構(gòu)成,如果我們對一些常用的功能都講的更底層,更深入,對學(xué)員以后的技術(shù)提升肯定有相當(dāng)幫助。

傳智PHP培訓(xùn)不只吸引了零基礎(chǔ)的學(xué)員,更把有技術(shù)經(jīng)驗+防騙經(jīng)驗的企業(yè)技術(shù)人員、相關(guān)IT的碩士、大學(xué)IT老師甚至是IT公司的營銷總監(jiān)都吸引過來,讓他們也能夠獲得技術(shù)營養(yǎng)。

為了讓廣大學(xué)員學(xué)到PHP真技術(shù),我們不僅將課程設(shè)置廣泛而又深入,而且我們還極其重視項目(要進(jìn)行項目答辯),為的是方便學(xué)員能將所學(xué)到的各個知識點得到更好的應(yīng)用和串聯(lián)。是不是這樣,請看37期就業(yè)班班主任王玉虹老師(班主任職責(zé)就是管理整個班級,監(jiān)督每一個學(xué)生,做到“不放棄每一個到傳智學(xué)習(xí)的學(xué)員”)給開班典禮布置的項目任務(wù):

學(xué)習(xí)第一階段,所有學(xué)員要利用mvc獨自完成中級項目shopcz商城,并且要答辯。前2天會有王超平老師帶大家做,接著3天半王超平老師將在教師坐鎮(zhèn),而由大家自己動手寫,第6天下午就要進(jìn)行答辯。是不是這樣,請狠狠點擊查看czshop商城答辯現(xiàn)場。

學(xué)習(xí)第二階段,要利用ThinkPHP框架完成自選項目,屆時可能會邀請到幾名傳智老學(xué)員來給大家進(jìn)行指導(dǎo)。授課講師老師將坐鎮(zhèn)答辯,檢驗大家的技術(shù)實力。該階段項目足以應(yīng)對絕大部分企業(yè)的技術(shù)要求,很多同學(xué)憑借該階段項目案例,就能較為輕松找到工作,是不是這樣,請點擊查看學(xué)員ThinkPHP項目答辯現(xiàn)場,看看我們學(xué)員的強悍的技術(shù)實力。

學(xué)習(xí)第三階段,就是要利用ecshop二次開發(fā)(內(nèi)核深度開發(fā),可實現(xiàn)ecshop靜態(tài)化和mvc)來實現(xiàn)仿京東商城項目,吳英雷老師親自帶班指導(dǎo)。

即使現(xiàn)有課程體系如此強悍,但是PHP教學(xué)組并不滿足,仍在打造更為強悍的PHP課程體系,

當(dāng)有些培訓(xùn)機構(gòu)以“包就業(yè)”為幌子(技術(shù)沒學(xué)好,還能包就業(yè),經(jīng)歷過的人都知道這是騙人的)來招徠學(xué)員的時候,我們卻倒逼學(xué)員要去學(xué)到真技術(shù)(學(xué)員如果真正學(xué)到了技術(shù)還需要包就業(yè)嗎?)

學(xué)員能學(xué)到PHP真技術(shù),重要原因在于傳智播客配有著強悍的師資。

強大師資是保證學(xué)員學(xué)到真技術(shù),從而實現(xiàn)就業(yè)的根本。當(dāng)一些小培訓(xùn)機構(gòu),因為招生量不足,而宣稱“小班授課好”的時候,而我們卻始終堅信,軟件培訓(xùn)班的授課老師有豐富的經(jīng)驗才是重要的。我們堅信“你跟著高手,你就能變成高手,你跟著菜鳥,你也就變成菜鳥”這么一個簡單的道理!當(dāng)一些小培訓(xùn)機構(gòu),混淆視聽宣稱“小班授課好”的時候,他們卻閉口不談,小班授課,利潤微薄,除去正常的營運費用(有的還要做大量競價廣告),怎么可能還有利潤去吸引全行業(yè)優(yōu)秀的師資(所以有些機構(gòu)在官網(wǎng)不公布師資)?

而傳智PHP采用大班授課,同時因主打口碑營銷從而敢于少打廣告,因而我們有充足的利潤空間,一方面可以給學(xué)員們實實在在的學(xué)費上的優(yōu)惠,另一方面我們可以將更多資金投入到師資上,網(wǎng)羅全行業(yè)更好的老師。

(傳智播客集團(tuán)一年要面試及試講的老師有上百人,但能留下來的老師只有幾個人,錄取率僅為8%)。我們招聘的多位PHP老師既精通PHP,還會Java或.net等其他編程語言,在思想和境界上都區(qū)別那些只接觸過PHP的老師! 跟著我們的老師學(xué)習(xí),學(xué)員學(xué)到的PHP不僅僅是那些簡單工具性質(zhì)的PHP,更是滲透了真正編程思想的PHP,學(xué)完后的境界當(dāng)然要更勝一籌!

為了讓倒逼本是技術(shù)牛人的老師們提高授課能力,我們將判定老師是否優(yōu)秀的權(quán)利交到學(xué)生手里。每個老師講課后都要接受學(xué)生的評分(學(xué)生從十個方面來給這位老師打分,為的是讓學(xué)生挑出老師可以改進(jìn)的地方),評分直接決定了老師們能拿到手的工資,也決定了他在傳智播客最終去留!但由于傳智播客優(yōu)秀學(xué)生較多,學(xué)生們的眼光較高(由于傳智課程體系全面深入,師資優(yōu)秀,吸引了一大批技術(shù)高手到校,導(dǎo)致學(xué)員周邊很多大神、學(xué)霸,學(xué)神,基礎(chǔ)較差的學(xué)員除了可以向老師請教外,還可以向這些本來就非常優(yōu)秀的技術(shù)高手請教),在其他機構(gòu)口碑很好和高度認(rèn)可的老師,但是到了傳智播客以后,剛開始往往都不會被傳智播客的學(xué)生輕易接受,往往都要承受一段時間的高壓和努力提高,最后才能在傳智播客長期立足。所以大浪淘沙后留下的是行業(yè)更好的老師,不僅知識面廣、認(rèn)真負(fù)責(zé),而且技術(shù)講解深入易懂,教給學(xué)員的都是實實在在的干貨!

很多學(xué)員僅僅是看了老師視頻,覺得老師講的太棒了,而就選擇了報班。

選擇比努力更重要

智者都知道,選擇比努力更重要。在每個培訓(xùn)機構(gòu)都說自己好的當(dāng)下,建議你應(yīng)該更成熟、更精明地仔細(xì)琢磨:“培訓(xùn)本是老師把多年的經(jīng)驗傳授給學(xué)員,讓學(xué)員少走彎路,但為什么那么多人會在與PHP相關(guān)的貼吧和論壇中質(zhì)疑PHP培訓(xùn)機構(gòu)?”那是因為當(dāng)前PHP培訓(xùn)市場魚龍混雜,教學(xué)質(zhì)量好的培訓(xùn)機構(gòu)并不多,有很多的培訓(xùn)機構(gòu)受利益引導(dǎo),為招生不擇手段。不顧一切海量投入廣告,甚至可以不顧事實,采用虛假承諾,夸大宣傳,請看其他同學(xué)的血淚教訓(xùn)。

但令人痛心的是,面對如此混雜的培訓(xùn)市場,來培訓(xùn)機構(gòu)學(xué)習(xí)PHP的卻更多的是啥也不懂的新人,老實說有的可能連PHP課程表都看不懂,更別說怎樣選擇PHP培訓(xùn)機構(gòu)了(看看有經(jīng)驗的程序員是如何挑選培訓(xùn)機構(gòu)的,可點擊學(xué)員真實視頻10分零8秒),導(dǎo)致新人們很容易被宣傳文案誘惑,被咨詢老師誤導(dǎo)(請看看咨詢老師給你揭秘培訓(xùn)行業(yè))而做出錯誤選擇,結(jié)局就是用很多錢,很多時間,卻在坑里掙扎。失去的不僅是父母大筆的血汗錢和自己幾個月寶貴時光,更可能是消磨求知的激情和動搖“培訓(xùn)是可以改變命運”的信念,讓自己又走回到人生的老路上,這是多么可怕。只有選擇一家真正踏實的的教學(xué)員技術(shù)的培訓(xùn)機構(gòu),我們通過培訓(xùn)改變命運才有可能實現(xiàn)。

如果你想學(xué)PHP,那就來傳智播客吧,從基礎(chǔ)班開始,改變?nèi)松恍杷膫€半月!沒有行動只能繼續(xù)走人生的老路!你還等什么?請立即點下方圖片中的“立即報名”,早一分鐘行動,你就比別人早一分鐘成功。


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